3月13日晚，省人力資源社會保障廳召開疫情防控視頻會議，學(xué)習(xí)貫徹國家和省關(guān)于疫情防控工作會議精神，統(tǒng)一思想認(rèn)識，明確工作要求，落實(shí)防控責(zé)任。省人社廳職業(yè)能力建設(shè)處處長李建方主持會議，各設(shè)區(qū)市人社局及其相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、技工院校負(fù)責(zé)人等參加會議。鹽城技師學(xué)院校長張兵等代表交流發(fā)言，副校長陳遠(yuǎn)芝、夏建友，黨委委員葛富有及相關(guān)防控組負(fù)責(zé)人參加。

會議強(qiáng)調(diào)，疫情防控既是對校園場所安全的現(xiàn)實(shí)檢驗(yàn)，也是對治學(xué)辦校能力的重要考驗(yàn)。各地各校各機(jī)構(gòu)要堅(jiān)持把疫情防控作為做好全部工作的前提基礎(chǔ)，以守“一方凈土”的強(qiáng)烈責(zé)任感和緊迫感，堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控的重要指示和黨中央、國務(wù)院決策部署，堅(jiān)決執(zhí)行省委省政府和人社部的部署安排，堅(jiān)決杜絕麻痹思想、僥幸心理和松勁情緒，各單位主要負(fù)責(zé)同志要履行第一防控責(zé)任人職責(zé)，從嚴(yán)從緊、落細(xì)落實(shí)各項(xiàng)防控措施，加強(qiáng)疫情防控措施落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，牢牢守住不出現(xiàn)疫情規(guī)模性反彈的底線，切實(shí)守護(hù)好師生員工生命安全和身體健康。

會議要求，各地各校各機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格實(shí)行健康狀況“日報(bào)告”“零報(bào)告”制度，嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)匾咔榉揽氐挠嘘P(guān)規(guī)定要求，將疫情防控作為日常管理的重要內(nèi)容，每日掌握師生員工動態(tài)，精準(zhǔn)掌握師生員工健康狀況，做到對師生員工人數(shù)、行程軌跡等健康管理信息底數(shù)清、情況明。技工院校要采取主動篩查措施，每周對師生員工開展常態(tài)化核酸抽測，抽測比例不低于20%，對安保、保潔、宿管、食堂、郵快件收發(fā)等重點(diǎn)人員和場所增加核酸檢測頻次，切實(shí)落實(shí)“四早”防控措施要求。突出落地排查，如有從境外或中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返回、有不適癥狀、密切接觸者等重要情況，應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間主動報(bào)告，搶抓疫情處置最佳窗口期。

會議要求，各校各機(jī)構(gòu)要實(shí)行閉環(huán)管理，嚴(yán)把進(jìn)出關(guān)口。師生員工進(jìn)出時(shí)要嚴(yán)格進(jìn)行身份核驗(yàn)和體溫檢測，嚴(yán)控外來人員進(jìn)入單位。加強(qiáng)內(nèi)部活動管理，根據(jù)情況合理控制人員密度，從緊控制教室、考場、自習(xí)室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)室、圖書館、體育場等公共空間內(nèi)的人員密度，盡可能實(shí)施最小單元群體管理，以校區(qū)、專業(yè)、樓棟、年級、班級等為單位進(jìn)行學(xué)習(xí)、生活、體育活動等。面向社會開展的評價(jià)、培訓(xùn)等活動，疫情嚴(yán)重期間原則上不再組織。各校各機(jī)構(gòu)要健全完善疫情應(yīng)急處置預(yù)案，加強(qiáng)應(yīng)急處置保障，開展應(yīng)急演練，確保能夠隨時(shí)啟動。一旦發(fā)生疫情，要第一時(shí)間按要求開展核酸檢測、流調(diào)轉(zhuǎn)運(yùn)、隔離管控，強(qiáng)化后勤保障、啟動線上教學(xué)培訓(xùn)等應(yīng)急措施。

會議要求，各技工院校要建立健全“一話通”工作機(jī)制，暢通家校聯(lián)系渠道，及時(shí)妥善回應(yīng)師生員工和家長合理訴求與關(guān)切。多措并舉做好師生員工生活服務(wù)保障，合理設(shè)置快遞收發(fā)點(diǎn)，加強(qiáng)對外賣配送和快遞人員核查、登記與管理，加強(qiáng)冷鏈?zhǔn)称钒b、郵快件預(yù)防性消毒。加強(qiáng)食堂衛(wèi)生、宿舍管理，做好垃圾清理和日常公共區(qū)域消毒，引導(dǎo)學(xué)生員工不聚集、不串門。加強(qiáng)被隔離和防控師生員工的人文關(guān)懷和生活關(guān)心，有序開展心理疏導(dǎo)。

（撰稿?馬杰?審核?李立新）